Shaibu Bukari
- Research Fellow, University of Cape Coast Institute for Development Studies, depuis 2016selon ORCID
Publie depuis 2016, dernière publication en 2026
- Sociology and Political Science
- Economics and Econometrics
- Marketing
- Gender Studies
- Information Systems and Management
- Management, Monitoring, Policy and Law
Dans ses propres mots
- Development Research
- Labour Studies
- Peace Studies
- Women Studies
- Publications
- 232016–2026
- Citations
- 183à ces articles
- Indice h
- 8indice i10 5
- Impact normalisé par discipline
- 4,351,00 correspond à la moyenne mondiale
- Top 10 % mondial
- 33 %6 sur 18 articles évalués
- Accès ouvert
- 39 %7 sur les 18 dont l’accès est renseigné
5 autres travaux — prépublications, jeux de données et autres — sont listés mais pas comptés.
Google Scholar affiche 314 citations, un indice h de 11 et un indice i10 de 12 (311 citations et un indice h de 11 depuis 2021), au 5 octobre 2026. Il compte aussi les thèses, les livres et les pages web ; ses chiffres sont donc plus élevés.
Par année
Les articles, et les citations qu’ils reçoivent
Publications, axe de gaucheCitations des articles de l’année, axe de droite2026 encore en cours
Citations reçues chaque année
PeerfordGoogle Scholar
Postes
- Research Fellow, Department Labour and Human Resource StudiesUniversity of Cape Coast Institute for Development Studiesdepuis 2016
Formation
- Ph.D, Department of social work and social careUniversity of Sussex
Publications
23 au total
- Hospitality on the edge: Effects of occupational stress on the psychological wellbeing of hotel employees in Ghana
2026African Journal of Hospitality Tourism and LeisureRevueAccès ouvert1 citation10.46222/ajhtl.19770720.718
- Lived experiences of female ride hailing drivers and the dynamics of opportunity and risk in Ghana