John Bambir

University of Cape Coast

Research, University of Cape Coast, depuis 2021selon ORCID

Publie depuis 2024, dernière publication en 2025

Economics and Econometrics
Accounting
Finance
Human Factors and Ergonomics
Information Systems
Organizational Behavior and Human Resource Management

Publications: 52024–2025
Citations: 20à ces articles
Indice h: 3indice i10 1
Impact normalisé par discipline: 3,121,00 correspond à la moyenne mondiale
Top 10 % mondial: 40 %2 sur 5 articles évalués
Accès ouvert: 40 %2 articles en lecture libre

2 autres travaux — prépublications, jeux de données et autres — sont listés mais pas comptés.

Par année

Les articles, et les citations qu’ils reçoivent

Publications, axe de gaucheCitations des articles de l’année, axe de droite2026 encore en cours

Citations reçues chaque année

Peerford

À l’ensemble de ses travaux, y compris les plus anciens. Google Scholar compte aussi les citations issues de thèses, de livres et de pages web ; sa courbe est donc plus haute.

Ses thèmes de travail

D’après la classification de chaque article

Sous-disciplines

Economics and Econometrics360 %
Accounting120 %

Parcours

D’après sa fiche ORCID consultée le 4 octobre 2026

Postes

Research, School of Business, University of Cape Coast-GhanaUniversity of Cape Coastdepuis 2021

Formation

University of Cape Coast
Master of Commerce ( MCOM) in Finance, School of Business, University of Cape Coast-GhanaUniversity of Cape Coast2021–2023

Publications

5 au total

Dynamic predictive pattern of non-fungible tokens: insight from uncertainties, geopolitical risk, and market sentiments
2025Digital FinanceRevuePremier auteur4 citations10.1007/s42521-025-00134-7
Conditional Dependence between Non-Ferrous Metals and Global Uncertainties: Insight from the Nickel Crash

Télécharger le CV :PDFWord

Human Factors and Ergonomics120 %

Information Systems120 %

Organizational Behavior and Human Resource Management120 %

Renewable Energy, Sustainability and the Environment120 %

Physical Sciences
Social Sciences

Thèmes les plus traités

Market Dynamics and Volatility3
Blockchain Technology Applications and Security1
Economic and Technological Innovation1
Employee Performance and Leadership1
Employee Performance and Management1
Energy, Environment, Economic Growth1
Financial Risk and Volatility Modeling1
Global Energy and Sustainability Research1
Islamic Finance and Banking Studies1
Job Satisfaction and Organizational Behavior1

Ses coauteurs

Ses coauteurs les plus fréquents, et les articles qu’ils ont en commun

Où se trouvent ses coauteurs

20 % de ses articles ont un coauteur à l’étranger

articles cosignés1111111Pays d’origine

Pays partenaires les plus fréquents

États-Unis1

Articles ayant au moins un auteur dans ce pays.

Institutions avec lesquelles elle écrit le plus

Southern Illinois University CarbondaleUS1 article
Regional Maritime UniversityGH1 article

Où paraissent ses travaux

Annals of Financial Economics1
Computational Economics1
Digital Finance1
International Journal of Advanced Research1
Universal Journal of Accounting and Finance1

Comment ces travaux se lisent

40 % en lecture libre

Diamant 2 · 40 %Gratuit à lire et à publier
Fermé 3 · 60 %Derrière un accès payant

Objectifs de développement abordés

D’après le titre et le résumé de chaque article

8Travail décent et croissance économique1
13Mesures relatives à la lutte contre les changements climatiques1

Annals of Financial Economics

Relational Job Crafting and Task Performance: The Mediating Role of Work Engagement

2024International Journal of Advanced ResearchRevueAccès ouvertAuteur principal2 citations10.37284/ijar.7.1.2304