Agyemang-Prempeh Johnson

University of Cape Coast

Publie depuis 2023

Human Factors and Ergonomics
Organizational Behavior and Human Resource Management

ORCID 0000-0001-9318-2672
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Top 10 % mondial: 100 %1 sur 1 articles évalués
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Human Factors and Ergonomics1100 %
Organizational Behavior and Human Resource Management

Publications

1 au total

Human resource policies and work–life balance in higher education: Employee engagement as mediator
2023SA Journal of Human Resource ManagementRevueAccès ouvertAuteur principal14 citations10.4102/sajhrm.v21i0.1939

Agyemang-Prempeh Johnson

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