I. Bola Udegbe

University of Ibadan

Publie depuis 2004, dernière publication en 2022

Gender Studies
Sociology and Political Science
Education
Social Psychology
Clinical Psychology
General Health Professions

Sa fiche sur OpenAlex

Publications: 112004–2022
Citations: 183à ces articles
Indice h: 8indice i10 7
Impact normalisé par discipline: 1,671,00 correspond à la moyenne mondiale
Top 10 % mondial: 27 %3 sur 11 articles évalués
Accès ouvert: 18 %2 articles en lecture libre

Par année

Les articles, et les citations qu’ils reçoivent

Publications, axe de gaucheCitations des articles de l’année, axe de droite2026 encore en cours

Parcours

Sur ses articles

Toutes les institutions indiquées sur ses articles.

Publications

11 au total

Menstrual Attitudes: The Gender Differences Among Nigerian University Students
2022Trends in PsychologyRevuePremier auteur0 citation10.1007/s43076-022-00174-7
Preparedness to teach: experiences of the University of Ibadan early career academics
2016

Télécharger le CV :PDFWord

Citations reçues chaque année

Peerford

À l’ensemble de ses travaux, y compris les plus anciens. Google Scholar compte aussi les citations issues de thèses, de livres et de pages web ; sa courbe est donc plus haute.

Ses thèmes de travail

D’après la classification de chaque article

Sous-disciplines

Gender Studies436 %
Sociology and Political Science436 %
Education327 %
Social Psychology327 %
Clinical Psychology218 %
General Health Professions218 %
Organizational Behavior and Human Resource Management218 %
Political Science and International Relations218 %
Health19 %
Information Systems and Management19 %

Health Sciences
Social Sciences

Thèmes les plus traités

Gender Roles and Identity Studies2
Higher Education and Employability2
Job Satisfaction and Organizational Behavior2
Work-Family Balance Challenges2
Workaholism, burnout, and well-being2
Adolescent Sexual and Reproductive Health1
Education and Islamic Studies1
Emotional Intelligence and Performance1
Employment and Welfare Studies1
Ethics in Business and Education1
Gender Diversity and Inequality1
Gender, Feminism, and Media1

Ses coauteurs

Ses coauteurs les plus fréquents, et les articles qu’ils ont en commun

Où se trouvent ses coauteurs

0 % de ses articles ont un coauteur à l’étranger

Pays partenaires les plus fréquents

Articles ayant au moins un auteur dans ce pays.

Institutions avec lesquelles elle écrit le plus

University College Hospital, IbadanNG1 article
Adekunle Ajasin UniversityNG1 article
The Federal Polytechnic, Ado-EkitiNG1 article

Où paraissent ses travaux

African Journal for the Psychological Study of Social Issues1
Anxiety Stress & Coping1
Career Development International1
CyberPsychology & Behavior1
Europe’s Journal of Psychology1
Journal of Organizational Behavior1

Objectifs de développement abordés

D’après le titre et le résumé de chaque article

5Égalité entre les sexes8
8Travail décent et croissance économique1

Les plus cités

Gender in the boss–subordinate relationship: a Nigerian study
Journal of Organizational Behavior5
200446 citationsTop 10 % mondial
Gender, Internet Use, and Sexual Behavior Orientation among Young Nigerians
CyberPsychology & Behavior5
200636 citations
Subjective wellbeing, work‐school conflict and proactive coping among Nigerian non‐traditional students

Studies in Higher Education

Auteur correspondant

Gender Differences in the Effects of Perception of Organizational Injustice on Workplace Reactivity

2014Europe’s Journal of PsychologyRevueAccès ouvertAuteur principal15 citations10.5964/ejop.v10i1.575

Women, Community Leadership and Conflict Transformation in Nigeria

2010The Nigerian Journal of Sociology and AnthropologyRevueAccès ouvertPremier auteurAuteur correspondant4 citations10.36108/njsa/0102/80(0110)

Gender in the boss–subordinate relationship: a Nigerian study

2004Journal of Organizational BehaviorRevueAuteur principal46 citations10.1002/job.255

Male Responsibility in Reproductive Health in Nigeria: An Eclectic Methodological Approach

2004African Journal for the Psychological Study of Social IssuesRevue2 citations10.4314/ajpssi.v7i2.34022

Studies in Higher Education

The Nigerian Journal of Sociology and Anthropology1

Comment ces travaux se lisent

18 % en lecture libre

Diamant 1 · 9 %Gratuit à lire et à publier
Bronze 1 · 9 %Gratuit à lire, sans licence ouverte
Fermé 9 · 82 %Derrière un accès payant

Career Development International

Gender Differences in the Effects of Perception of Organizational Injustice on Workplace Reactivity

Europe’s Journal of Psychology5

201415 citationsAccès ouvert · Diamant