Akwasi Owusu Bempah

ينشر منذ 2025، وآخر منشور في 2026

حسب السنة

الأبحاث والاستشهادات بها

المنشورات، المحور الأيسرالاستشهادات بأبحاث تلك السنة، المحور الأيمنسنة 2026 لم تكتمل بعد

الاستشهادات الواردة كل سنة

Peerford

لمجمل الأعمال، بما فيها الأبحاث القديمة. ويحتسب Google Scholar أيضًا الاستشهادات من الرسائل الجامعية والكتب وصفحات الويب، لذا يأتي خطه أعلى.

بحسب تصنيف كل بحث

المجالات الفرعية

2 إجمالًا

تنزيل السيرة الذاتية:PDFWord

Management Information Systems150‎%‎

Organizational Behavior and Human Resource Management150‎%‎

Strategy and Management150‎%‎

أكثر الموضوعات تناولًا

أكثر المؤلفين المشاركين تكرارًا، والأبحاث المشتركة معهم

50‎%‎ من الأبحاث لها مؤلف مشارك في الخارج

أبحاث مشتركة1111111الدولة الأم

الدول الشريكة الأكثر تكرارًا

الأبحاث التي لها مؤلف واحد على الأقل في تلك الدولة.

المؤسسات الأكثر مشاركةً في الكتابة

100‎%‎ متاح للقراءة مجانًا

بحسب عنوان كل بحث وملخصه

Enhancing Human Relations Skills of HR Managers to Promote Organizational Citizenship Behaviour in Organizations
International Journal of Innovations in Science Engineering and Management.
2025استشهاد واحدوصول مفتوح · ماسي
The Fintech Paradox: Assessing Digital Financial Literacy and Behavioral Outcomes Among Tertiary Students in Ghana - Evidence From Umat Tarkwa
International Journal of Research and Innovation in Social Science4
20260 استشهادوصول مفتوح · برونزي

International Journal of Innovations in Science Engineering and Management.

استشهاد واحد