Yinusa Olawale

ينشر منذ 2023، وآخر منشور في 2025

حسب السنة

الأبحاث والاستشهادات بها

المنشورات، المحور الأيسرالاستشهادات بأبحاث تلك السنة، المحور الأيمنسنة 2026 لم تكتمل بعد

الاستشهادات الواردة كل سنة

Peerford

لمجمل الأعمال، بما فيها الأبحاث القديمة. ويحتسب Google Scholar أيضًا الاستشهادات من الرسائل الجامعية والكتب وصفحات الويب، لذا يأتي خطه أعلى.

بحسب تصنيف كل بحث

المجالات الفرعية

5 إجمالًا

تنزيل السيرة الذاتية:PDFWord

Organizational Behavior and Human Resource Management240‎%‎

Food Science120‎%‎

Human Factors and Ergonomics120‎%‎

Management, Monitoring, Policy and Law120‎%‎

Sociology and Political Science120‎%‎

أكثر الموضوعات تناولًا

أكثر المؤلفين المشاركين تكرارًا، والأبحاث المشتركة معهم

100‎%‎ متاح للقراءة مجانًا

JOB BURNOUT AND EMPLOYEE COMMITMENT
Farabi Journal of Social Sciences
20249 استشهاداتأعلى 10% عالميًاوصول مفتوح · ماسي
Customer Satisfaction with e-Commerce Business: A case of konga.com
Acta Universitatis Bohemiae Meridionalis
20233 استشهاداتوصول مفتوح · هجين
Online Behavioral Experience of Nigeria University Students: Customer Expectation Approach
EMAJ Emerging Markets Journal
20250 استشهادوصول مفتوح · ماسي
Business Control System on Performance of Small and Medium Scale Enterprises (SMEs) in Ilorin Metropolis, Kwara State Nigeria
Theory Methodology Practice
20250 استشهادوصول مفتوح · ماسي
EFFECT OF GREEN MANAGEMENT ON SUSTAINABILITY OF GLOBAL FAST FOOD RESTAURANTS: ANALYSIS OF NIGERIA PERSPECTIVE
Economía & Negocios
20250 استشهادوصول مفتوح · ماسي

Theory Methodology Practice

المؤلف الأول

2025Economía & Negociosمجلةوصول مفتوحالمؤلف الأولالمؤلف المراسل0 استشهاد10.33326/27086062.2025.2.2343

2024Farabi Journal of Social Sciencesمجلةوصول مفتوحالمؤلف الرئيسي9 استشهادات10.26577/fjss2024.v10.i2.2

2023Acta Universitatis Bohemiae Meridionalisمجلةوصول مفتوحالمؤلف الأول3 استشهادات10.32725/acta.2022.018