ينشر منذ 2007، وآخر منشور في 2023
بكلماته
عمل آخر واحد — مسودة أولية أو مجموعة بيانات أو ما شابه — مُدرج لكنه لا يُحتسب.
يعرض Google Scholar: الاستشهادات 66، ومؤشر h 4، ومؤشر i10 3 (منذ 2021: الاستشهادات 59، ومؤشر h 4)، حتى 14 أكتوبر 2026. ويحتسب أيضًا الرسائل الجامعية والكتب وصفحات الويب، لذا تأتي أرقامه أعلى.
الأبحاث والاستشهادات بها
المناصب
التعليم
2023Journal of Cultural Heritage Management and Sustainable Developmentمجلة30 استشهادًا
2022Employee Relationsمجلة11 استشهادًا10.1108/er-08-2021-0337
الاستشهادات الواردة كل سنة
لمجمل الأعمال، بما فيها الأبحاث القديمة. ويحتسب Google Scholar أيضًا الاستشهادات من الرسائل الجامعية والكتب وصفحات الويب، لذا يأتي خطه أعلى.
المجالات الفرعية
أكثر الموضوعات تناولًا
Journal of Cultural Heritage Management and Sustainable Development
Journal of Cultural Heritage Management and Sustainable Development
Employee Relations8
2021Journal of Cultural Heritage Management and Sustainable Developmentمجلة13 استشهادًا10.1108/jchmsd-11-2020-0164
2021Ghana Social Science Journalمجلةاستشهادان
2020Oguaa Journal of Social Sciencesمجلةوصول مفتوحالمؤلف الأول0 استشهاد10.47963/joss.v9i1.325
2019SDS Technical Publication Series.مجلةالمؤلف الرئيسياستشهاد واحد
2019Employment Rights, Industrial Governance, and Humanization of the Workplace: Present Realities, Future Prospects.مؤتمر0 استشهاد
2017In E. Webster, A. O. Britwum & S. Bhowmik, (Eds.). Crossing the Divide: Precarious work and the future of labourمجلة10 استشهادات
2012Journal of International Basic Education.مجلةاستشهادان
2007Centre for Development Studies, University of Cape Coastرسالة جامعيةالمؤلف الأول0 استشهاد
In E. Webster, A. O. Britwum & S. Bhowmik, (Eds.). Crossing the Divide: Precarious work and the future of labour
Ghana Social Science Journal