Elias Martin Tete Amoani

Ghana Investment Fund for Electronic Communications

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Organizational Behavior and Human Resource Management

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The mediating effect of thought leadership on self-awareness, self-regulation, and job performance among managers of SMEs
2024Cogent Business & ManagementRevistaAcesso aberto4 citações10.1080/23311975.2024.2441539

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Employee Performance and Leadership1
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The mediating effect of thought leadership on self-awareness, self-regulation, and job performance among managers of SMEs
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