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Thème

SystèmeClairSombre

Ebenezer Kofi Addaquay · Peerford

University of Education, Winneba / Chercheurs

EA

Ebenezer Kofi Addaquay

University of Education, Winneba

Publie depuis 2026

Applied Psychology
Human Factors and Ergonomics
Organizational Behavior and Human Resource Management

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Publications: 12026
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Top 10 % mondial: 0 %0 sur 1 articles évalués
Accès ouvert: 100 %1 articles en lecture libre

Ses thèmes de travail

D’après la classification de chaque article

Sous-disciplines

Applied Psychology1100 %
Human Factors and Ergonomics1100 %
Organizational Behavior and Human Resource Management1100 %

Social Sciences

Thèmes les plus traités

Employee Performance and Management1
Human Resource Development and Performance Evaluation1
Job Satisfaction and Organizational Behavior

Publications

1 au total

Effect of Training and Development on Employee Performance in the University of Education, Winneba, Ghana
2026GHANA JOURNAL OF EDUCATION AND TEACHINGRevueAccès ouvertPremier auteur0 citation10.64712/ghajet.v14i3.884

1

Où paraissent ses travaux

GHANA JOURNAL OF EDUCATION AND TEACHING1

Comment ces travaux se lisent

100 % en lecture libre

Bronze 1 · 100 %Gratuit à lire, sans licence ouverte

Les plus cités

Effect of Training and Development on Employee Performance in the University of Education, Winneba, Ghana
GHANA JOURNAL OF EDUCATION AND TEACHING
20260 citationAccès ouvert · Bronze