Abdulai Munkaila

University of Professional Studies

Publie depuis 2024

Demography
Organizational Behavior and Human Resource Management
Strategy and Management

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Publications: 12024
Citations: 8à ces articles
Indice h: 1indice i10 0
Impact normalisé par discipline: 3,081,00 correspond à la moyenne mondiale
Top 10 % mondial: 100 %1 sur 1 articles évalués
Accès ouvert: 0 %0 articles en lecture libre

Par année

Les articles, et les citations qu’ils reçoivent

Publications, axe de gaucheCitations des articles de l’année, axe de droite2026 encore en cours

Citations reçues chaque année

Peerford

À l’ensemble de ses travaux, y compris les plus anciens. Google Scholar compte aussi les citations issues de thèses, de livres et de pages web ; sa courbe est donc plus haute.

Ses thèmes de travail

D’après la classification de chaque article

Sous-disciplines

Demography1100 %
Organizational Behavior and Human Resource Management1100 %

Publications

1 au total

An empirical investigation into how employee integrity shapes work performance in the public sector
2024International Journal of Ethics and SystemsRevueAuteur principal8 citations10.1108/ijoes-12-2023-0285

Strategy and Management1100 %

Thèmes les plus traités

Cyberloafing and Workplace Behavior1
Job Satisfaction and Organizational Behavior1
Supply Chain Resilience and Risk Management1

Où se trouvent ses coauteurs

0 % de ses articles ont un coauteur à l’étranger

Pays partenaires les plus fréquents

Articles ayant au moins un auteur dans ce pays.

Institutions avec lesquelles elle écrit le plus

University of GhanaGH1 article
University of Cape CoastGH1 article
Nobel International Business SchoolGH1 article

Où paraissent ses travaux

International Journal of Ethics and Systems1

Comment ces travaux se lisent

0 % en lecture libre

Fermé 1 · 100 %Derrière un accès payant

Objectifs de développement abordés

D’après le titre et le résumé de chaque article

16Paix, justice et institutions efficaces1

Les plus cités

An empirical investigation into how employee integrity shapes work performance in the public sector
International Journal of Ethics and Systems16
20248 citationsTop 10 % mondial