انتقل إلى المحتوى
Peerford
تحليلات البحث العلمي
الدول
المؤسسات
الباحثون
المجالات
التصنيفات
المقارنة
Commons
ابحث في المؤسسات والباحثين والدول والمنشورات
تسجيل الدخول
الدول
المؤسسات
الباحثون
المجالات
التصنيفات
المقارنة
Commons
حيث يتحدث الباحثون عن أعمالهم
ابحث في المؤسسات والباحثين والدول والمنشورات
Intention for international assignment among workers in Ghana: Modelling the role of motivators, demotivators and cultural disposition · Peerford
مقالة · مجلة · 2023
Intention for international assignment among workers in Ghana: Modelling the role of motivators, demotivators and cultural disposition
Moses Segbenya
,
Nana Yaw Oppong
PLoS ONE
وصول مفتوح · ذهبي
اقرأه
10.1371/journal.pone.0284615
الاستشهادات
4
الاستشهادات
من أعمال أخرى
التأثير المرجّح بالمجال
1.46
التأثير المرجّح بالمجال
1.00 هو المتوسط العالمي لمجاله وسنته
ضمن مجاله
المئين 83
ضمن مجاله
بحسب الاستشهادات، مقارنةً بأعمال مجاله وسنته
المؤلفون
2
المؤلفون
من مؤسسة واحدة
المؤلفون
مؤلفان
Moses Segbenya
المؤلف الأول
المؤلف المراسل
University of Cape Coast
(GH)
Nana Yaw Oppong
المؤلف الرئيسي
University of Cape Coast
(GH)
Socioeconomic Development in MENA
الموضوع
Job Satisfaction and Organizational Behavior
الموضوع